転職希望者様にお伝えしたい事「自分自身を深く知り、自分の可能性を広げる」
今までの転職支援会社のサービスで「本当に私の事を考えくれているのかな?」と思ってしまう対応はありませんでしたか?
弊社が目指すのは転職者も、受け入れ先の企業様もお互いが「あっぱれ!」と思って頂ける橋渡しをすることです。
転職に対する単なる条件面だけのヒアリングでは、可能性は広がらないと考えます。
あなただけの強み、長所、価値に気付くことで、やりがい、働きがい、生きがいを感じることができる未来や天職と出逢うことができるのではないでしょうか。
より深く、掘り下げた丁寧な対応であなたの可能性が広がるお手伝いを致します。

自分自身の強みや魅力は、外部から評価される。
そのため、独力の分析ではなかなか見つけにくい。
そこで、弊社では第三者から見た客観的な視点からあなたの強みや魅力を発掘します。
今まで、自分だけでは気づかなかった新たなあなたの価値に気づけます。

従来の転職支援会社では「この人本当に私の事を考えているのかな?」と思ってしまう面接官はいませんでしたか?
弊社が目指すのは転職者も受け入れた会社様も「あっぱれ!」と思って頂ける橋渡しをすることです。
まずはお問い合わせ下さい。


なぜ、弊社が、転職希望者様の可能性を引き出したいと思うか。
それは、私が「人財になる人を探してきてほしい」とご依頼頂く経営者様方が魅力的だからです。
例えば

  • ・消防機器等販売経営
     社内の和を大切にし、従業員さんと共に会社を育てていきたい
  • ・飲食店経営
     中小企業の経営勉強会にも熱心に参加され、社員さんと共に「ありがとう」があふれる会社を創っていきたい
  • ・内装工事会社経営
     気仙沼出身、仙台にて起業。仙台の若手経営者の団体にも所属され地域の活性化の一翼を担って活躍されています。
  • ・建設会社経営
     山形県が本社の公共事業を数多く手掛ける建設会社。社員さんを心から大切にし、バイタリティと愛に溢れた社長さん。
  • ・不動産会社経営
     仙台にて起業。仙台の経済団体に所属され、小規模ながら少数精鋭の営業チームを創ってこられました。事業の更なる発展と新規事業の展開も行う。
  • ・燃料販売経営
     宮城県登米市に本社があり仙台より事業を承継。更なる発展を考え、不動産の新規部門を考えておられます。非常に誠実な対応の社長様です。
  • ・IT企業経営
     仙台出身。宿泊業のコンサルティングやITでの販路支援などを手掛けている。様々な中小企業の経営者勉強会でも熱心に学んでいらっしゃる。

弊社がおつき合いいただく企業様は、経営者がとにかく勉強熱心。
皆さん、本当にすごいバイタリティです。

熱い志のもと事業を通じて社会に貢献しようと頑張ってらっしゃる方ばかりです。
そのため、「より多くの人財と働きたい。」というのがご依頼をいただく経営者みなさんの望みです。


弊社ではこのように行動力のある経営者の企業と魅力ある転職希望者さんがむすばれたらきっと面白い化学変化が起きるんだろうなぁ・・と願ってやみません。

勿論、あなたの「やってみたい」仕事の希望もあるかと思います。
もし、すぐにご紹介できるご希望の案件がなかったとしても、あなたにあった案件を探し出して「あっぱれ!」っと言って頂きたいと思っております。

それが、株式会社あっぱれの仕事の流儀です。


・働くことで、誰かのお役に立っていると実感したい。
・仕事を通じて社会に貢献している充実感が欲しい。
・働くことで感謝されたい。
・志事を通して、東北のお役に立ちたい。
・働くを通じて地域をより良くしていきたい!

そんな高い志、高い目標を目指す方と共に仕事を通じて社会に貢献したいと願う志高い経営者が株式会社あっぱれにはいっぱいいます。

素晴らしい経営者と一緒に仕事をすることで、共に地域を良くしてほしい。
私が求人のご依頼を頂いている経営者のみなさまにはそんな想いが溢れています。

転職先を探される方は現状に満足できない、不満を持たれている方が多いと思います。
是非、「充実感」「満足感」「貢献度」「役に立ちたい」という前向きな気持ちを満たすために自分がなにができるか?・・という発想で転職を望んでみませんか?
そしたら、きっと自分のよいところ、やりたいことが見つかっていけると思います。
弊社はその気持ちに寄り添います。

「前向きな気持ちで。ドキドキワクワクを感じる天職探しを。」


皆さんのことを沢山聞くかもしれません。
そして、それと同じくらい、私がお付き合いしている経営者さんたちのことをお話しすると思います!

転職希望者さんが現状で考えている自分の事。
もしかしたら熱量の高い経営者さんたちのお話を聞いたら、ウズウズして悩みよりも、ワクワクする様な転職活動が思い描けるかもしれません。
それはあなたにとってきっとプラスになると思います!

転職に対する単なる条件面だけのヒアリングだけではなく、ご自身だけでは気づけない、あなただけの強み・長所・価値を最大限引き出せるよう一緒になって考えます。
弊社では、あなたが天職に行き着くために寄り添います。
面接は緊張してしまうというかたでも、ご希望によりあなたの価値が伝わるようにお手伝いさせてください。
まずはお問い合わせください。

「転職したあとも面談に伺います。」
転職したあとに、経営者と転職者の状況をそれぞれじっくり伺い、思い違いのないようフォローアップを致します。
入社した後に、心のすれ違いが原因ですぐ辞めることになったらお互いつらいですよね。
弊社は双方が「あっぱれ!」と想う天職を常に目指しております。
それは働き始まったあとでも同じです。
より長く経営者さんと転職者さんが仕事をして双方成長して頂きたい。
仮に転職者さんが経験を積んで、そのあと起業することになってもいいと思っています。
実績・結果を残して次のステージに登る事もありだと思っています。
お仕事のご依頼を頂く経営者様とはよくそんなお話をします。

転職後すぐ。
信頼関係を築くタイミングでの意思疎通を転職後もフォローさせて頂きます。

働く方々の人生をあっぱれに
「転職後初年度の賞与が少ない」転職成功者さんから多く伺う話です。
転職された皆さんの人生を私たちは最大限の還元を以て応援していきたいと考えお祝い金を設定させて頂きました。
※お祝い金は入社日から勤続6ヶ月を越えた後、10万円を支給させていただきます。
※お祝い金は当サイト経由で新規登録して頂いた方に限ります。

◆K.Nさま(20代、女性、法人勤務) 「他の人材紹介会社さんでは希望の年収や条件しか聞かれなかった。
でも、伊東さんは、私の今までの生い立ちや仕事の取り組み姿勢を聞いてくれ、自分では気付かなかった長所に気付けました。これからも転職の相談に乗ってください。」
とおっしゃって頂きました。

人財(材)紹介について
人材紹介は有料職業紹介の事で、仕事のあっせんを致します。 求人企業様から人財のご紹介が成立した後、成功報酬で紹介手数料をいただきます。 転職希望者からは手数料をいただきません。
人材派遣との違い
人材派遣は、派遣会社に登録したのち、派遣先にて就業します。雇用元は派遣会社です。 人財(材)紹介は、ご登録時に詳しく適正などを伺い、最適なお仕事のご紹介を行います。 転職後の雇用元は求人企業になります。